SM과 서울시, 청년 직무 멘토링 1000명 몰려
SM엔터테인먼트와 서울광역청년센터가 청년 직무 멘토링 행사를 마쳤다. 약 1000명이 몰리며 청년들의 높은 관심을 확인했다.
무슨 변화인가
SM엔터테인먼트와 서울광역청년센터가 청년 직무 멘토링 행사를 마쳤다. 약 1000명이 몰리며 청년들의 높은 관심을 확인했다.
왜 중요한가
이 변화는 취약계층·지역사회·공공재에 미치는 영향이 커서, 단기 보도를 넘어 구조적 맥락을 이해해야 합니다.
누가 해결하나
정부·지자체·시민사회·기업 등 다양한 주체가 제도 개선, 현장 프로그램, 시민 참여 형태로 대응하고 있습니다.
사례와 수치
공개된 통계·정책 자료·현장 사례를 통해 변화의 규모와 실행 가능성을 함께 확인할 수 있습니다.

SM엔터테인먼트와 서울광역청년센터는 지난 27일 SM 사옥에서 ‘SM 청년 직무 멘토링’을 성료했다. 이번 행사는 ‘2026 서울시 청년수당 성장지원 프로그램’의 일환으로 마련됐다.
멘토링 모집에는 약 1000명이 지원하며 높은 경쟁률을 기록했다. 청년들은 SM 현직 실무자로부터 엔터테인먼트 업계의 직무 경험과 노하우를 전달받았다.
서울광역청년센터는 이번 멘토링이 청년들의 진로 탐색과 직무 역량 강화에 도움을 주기 위해 기획됐다고 설명했다. SM엔터테인먼트는 업계 특성과 실무 중심의 조언을 제공하며 청년들의 성장을 지원했다.
핵심 팩트 (인용 가능)
정책·사회 이슈 보도에서 인용·참조할 수 있는 날짜·수치·출처를 정리했습니다.
- 핵심 수치
- 000명
- 보도일
- 2026년 8월 28일
- 기사 제목
- SM과 서울시, 청년 직무 멘토링 1000명 몰려


